คณะกรรมาธิการเล่นเกมเนวาดาเมื่อวันพฤหัสบดีลงนามลงนามปรับครึ่งล้านดอลลาร์กับ Riverside Resort & Casino ในลาฟลินเพราะว่าเหตุการณ์ที่ทีมรักษาความปลอดภัยใช้แรงมากเกินไปสองครั้งในฤดูร้อนปี 2022
จอห์น มิเชลา รองอัยการอาวุโสของคณะกรรมาธิการเล่นเกมของรัฐ สรุปคดีกับ Donald J Laughlin Gaming Trust ซึ่งดำเนินธุรกิจในชื่อ Riverside Resort
“ข้อกล่าวหาในการร้องเรียนนั้นร้ายแรง” Michela กล่าว“อย่างไรก็ตาม ริเวอร์ไซด์ได้ใช้มาตรการที่สำคัญเพื่อให้แน่ใจว่าสิ่งนี้จะไม่เกิดขึ้นอีก”
การร้องทุกข์เกี่ยวข้องกับเหตุการณ์ที่ผิดพฤติกรรมโดยเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยของริเวอร์ไซด์
ในเดือนสิงหาคม 2022 บุคลากรริเวอร์ไซด์คนหนึ่งที่สงสัยว่าสูบบุหรี่กัญชาในกะถูกกักกันและถือโดยความปลอดภัยโดยไม่มีข้อสงสัยว่ามีการกระทำผิดอย่างสมเหตุสมผล การร้องเรียนกล่าวบุคลากรได้รับแจ้งในภายหลังว่าเขาถูกเลิกว่าจ้างและพยายามออกไป แต่ถูกโยนลงพื้นโดยความปลอดภัยเจาะห้าครั้ง จับกำมือและวางเขาไว้ภายในเซลล์ที่ยึดเก็บต่อมาบุคลากรกระแทกศีรษะเข้ากับฝาผนังเซลล์โลหะทำให้เขาหมดสติการเฝ้าระวังวิดีโอแสดงให้เห็นว่าพนักงานไม่ได้ใช้แรงอะไรก็แล้วแต่mplaint กล่าว
หลังจากการสอบสวนโดยตำรวจเมืองลาสเวกัส เจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยริเวอร์ไซด์สี่คนถูกจับตัวในข้อหาการบีบบังคับด้วยแรงทางกายภาพและการจำคุกเท็จข้อกล่าวหาถูกแก้ไขให้เป็นการจำคุกแบบเท็จและถูกไม่ยอมรับในภายหลัง โดยมุ่งเน้นว่าเจ้าหน้าที่หลีกหลีกเลี่ยงปัญหาและผ่านการให้คำแนะนำอย่างกระตุ้น
เหตุการณ์ที่สองเกิดขึ้นเมื่อเดือนก่อนหน้านี้ในเดือนกรกฎาคม 2022มิเชลล่ากล่าว ความปลอดภัยของริเวอร์ไซด์ใช้กำลังมากเกินไปในการพาผู้อุปถัมภ์ออกจากสถานที่หลังจากที่เขาปฏิเสธที่จะปล่อยพื้นที่ที่มีการวางสล็อตขณะอยู่ข้างนอก เขาก็ถูกผลักลงบนพื้นก่อนและวางกำมือไว้เขาต้องถูกขนส่งโรงพยาบาลหลังจากบ่นว่ามีอาการบาดเจ็บที่ขา
“ผ่านการยุติธรรม ริเวอร์ไซด์ยอมรับข้อกล่าวหาทั้งหมดของการร้องเรียน” มิเชลากล่าว
Matt Laughlin ประธานเจ้าหน้าที่ฝ่ายปฏิบัติการของริเวอร์ไซด์ อพาร์เม้นท์ กล่าวว่าบุคลากรสี่คนถูกไล่ออกจากเหตุการณ์ดังกล่าว และอีกหนึ่งคนได้รับการแต่งตั้งใหม่
“ผู้อำนวยการรักษาความปลอดภัยที่แรงงบุคคลกลุ่มนี้ถูกเลิกจ้าง” ลาฟลินกล่าว“ตอนนี้เรามีผู้อำนวยการรักษาความปลอดภัยคนใหม่ด้วยการนำการฝึกอบรมด้านความปลอดภัยระดับมืออาชีพจากข้างนอก มีการเปลี่ยนแปลงความคิดอย่างสมบูรณ์ในสิ่งที่ต้องมองหาในการว่าจ้างพวกเราเพิ่มค่าว่าจ้างของเราอย่างมีนัยสำคัญเพื่อรับเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยที่มีคุณภาพดีขึ้นตอนนี้เรามีลูกเรือเต็มจำนวนในเวลานั้น เรากำลังวิ่งแสงสว่างฉันเชื่อว่าพวกเราอยู่ในที่ที่ดียิ่งกว่ามากและวัฒนธรรมก็ดีขึ้นมาก”
Greg Giordano ทนายความของริเวอร์ไซด์โรงแรมกล่าวว่าอดีตผู้อำนวยการรักษาความปลอดภัยมีทัศนคติที่ไม่เหมาะสมในการจัดการกับผู้คนและ “ข้อผิดพลาดทางบุคลิกภาพของเจ้าหน้าที่รักษาความปลอดภัยออกมาอย่างไม่ดีมาก”
Giordano โต้โต้เถียงว่าคาสิโนไม่มีความรับผิดถูกใจด้านกฎในการรายงานเหตุการณ์ไปยังคณะกรรมการควบคุมการเล่นเกม แต่กล่าวว่าเป็นการปฏิบัติทางธุรกิจที่ดีที่จะทำเช่นนั้น
คณะกรรมการไม่เห็นด้วย
“(มัน) ควรจะได้รับรายงานเมื่อบุคลากรถูกกล่าวหาเท็จและถูกโจมตีเป็นเวลา 18 นาที” กรรณี Ogonna Brown กล่าว“นั่นดูเหมือนน่ากลัวและควรจะเปิดเผยโดยสมัครใจฉันเข้าใจว่าในทางเทคนิค มันอาจไม่ได้รับคำสั่ง แต่ผู้อุปถัมภ์ที่เหยียบลงบนพื้นและโรงพยาบาลควรได้รับการเปิดเปิดเผยด้วยความประสงค์ของคุณเองฉันถูกรบกวนด้วยสิ่งนั้นฉันเข้าใจว่าคุณกำลังพูดถึงคำบัญชาและข้อระบุ แต่การตัดสินทางธุรกิจควรบังคับให้สิ่งพวกนี้ ประเภทของเหตุการณ์ที่ต้องรายงานต่อคณะกรรมการ”
ที่พักแห่งนี้เปิดให้บริการตั้งแต่ปี 1966 และนี่เป็นครั้งแรกที่คณะกรรมการได้รับระเบียบวินัย Giordano กล่าว
ประธานคณะกรรมาธิการ Jennifer Togliatti กล่าวว่าขั้นตอนการควบคุมคุณภาพของคาสิโนนั้นเหมาะสมและ บริษัท “ได้รับสิ่งที่พวกเขาจ่าย” เมื่อพวกเขาล้มเหลวในการนำพนักงานรักษาความปลอดภัยที่มีคุณภาพและมีค่าว่าจ้างที่สูงขึ้น“ดูเหมือนว่าคุณได้ทำทุกอย่างที่ทำได้เพื่อป้องกันไม่ให้สิ่งนี้เกิดขึ้นอีก” Togliatti กล่าว
